最近读了领军读书会《勇气》这本书，作者华尔街女王萨利•克劳切克，曾任花旗集团首席财务官，现为女性数字投资平台艾丽薇斯特的CEO，出生于普通家庭的她，凭借勇气和挑战自我的信念在职场中扎稳脚跟，取得成就。

其中提到了女性在职场中的六大优势以及身在职场的四大要点。在我看来六大优势是努力后更容易获得的能力，四个要点是获得这些能力的方式。明确目标、学会谈判、搭建人脉以及经济独立。读完这四大章节，我总结了一下，这正是成功需要的思维。

首先，明确什么是成功？量化目标，不做无用功，为之奋斗。

其次，谈判如何升职加薪，往更大的平台上走。其中有一个很重要的思维方式，谈判不是“我赢你输”而是“共同解决问题”。文中提到不仅要说出自己的需求，更要讲出原因以及为何与公司利益相契合，改变自己的思维方式才更能达到目标。

再者，搭建人脉确实不单单是交朋友，其中提到很重要一点，分享调研成果。所谓人脉，一定是能相互有用，相互学习，才能在关键时刻发挥作用。

最后，经济独立的女性，要转变思维。保守来讲，很多人把自己努力赚来的钱存起来，但是转变思维，在自己已经有投资的能力、想法以及见解的时候，一定要去行动，从小到大，逐步去做。

基于女性在职场中被不公平的对待，而引发思考：女性如何运用自身优势表达自己的观点，在职场中争取相应的权利，从而达到家庭与工作的平衡。书中有三点感触比较深：

1、职业女性有6大优势，其中3点比较认同，女性对细节的关注可规避企业面临的风险；女性具有的同理心会更容易与他人建立关系的链接；对于进入家庭的女性来说，为了平衡家庭和工作，她们需要热爱学习。

2、没有人喜欢失败，但在职场成长的路上谁不是一次次遭受打击，失败并不可怕，克服对失败的恐惧，在失败中吸取教训是我们需要不断突破的。

3、成长路上充满各种不确定因素，与其踌躇不前，不如勇敢一点，主动走出舒适圈，接受挑战，不畏艰险，如果可以，去学习更多的未知领域的技能。

对于女性来说，职场上更需要勇气，认清自己的优势，才能在职场上取得成就。人的一生中，对待任何事情，首要就是能够有勇气去面对它，到了绝境，你没有勇气，不勇敢，谁又会为你勇气。勇气是一个人处于逆境中的光明，许多天才也因为缺乏勇气而在这个世界消失，所以勇气是人类最重要的一种特质，有了勇气，人类的其他特质自然也就具备了人生之路，少有平坦，多为坎坷，崇拜勇气、坚忍和信心，面对困难和挫折，不止步不后退。