公司专项人才培养计划为创建有利于员工成长的良好环境，加快公司员工人才的培养，建立一支职业素养一流，业务能力一流，工作作风一流，岗位业绩一流的人才队伍。为响应公司的人才培养计划，在甲方要求对地面进行专项抛光及翻新的要求时，积极让项目白班保安师傅上手学习，不懂就问，跟着专业人才学习翻新以及抛光技术。

      11月初第一次专业人员地面翻新及抛光结束之后，我们跟着学习了两个礼拜的刘师傅决定从地面清洁做起，我们选择了三楼的白瓷装走廊进行地面清洗以掌握翻新机的力度，因为抛光如果药剂不能涂抹均匀，会让地面显得非常难看，所以我们先从地面清洗做起。刘师傅清洁完三楼的走廊之后，基本完全掌握了翻新机的力度。开始对A座大楼一楼大厅进行二次翻新，此次翻新没有专业人士而是刘师傅一个人独立完成，我们决定用三乘三的方式进行地面抛光，争取能够在一个礼拜之内抛光完成。

      在一开始需要两天抛光一个业务大厅门口的黑大理石之后，刘师傅逐渐掌握了药剂的分量以及翻新的力度，在一个星期以内抛光了整个A座大厅。